Pensionskasse der TX Group AG

Die Pensionskasse der TX Group AG betreibt als Vorsorgeeinrichtung die obligatorische und überobligatorische berufliche Vorsorge für die Mitarbeitenden der TX Group AG, ihrer Tochtergesellschaften sowie der ihr nahestehenden Betriebe. Bei der Pensionskasse der TX Group AG handelt es sich um eine Duoprimatkasse. Das heisst, die Altersleistungen werden aufgrund der geleisteten Beiträge berechnet, die Risikoleistungen bei Invalidität und Tod in Prozenten des versicherten Lohnes.

Die Personalvorsorgeeinrichtung von Tamedia Publications romandes, Fondation de prévoyance Edipresse, wurde per 1. Januar 2014 in die Pensionskasse der TX Group AG integriert.

Stiftungsrat

Der Stiftungsrat ist das oberste Organ der Stiftung. Ihm obliegt die Kontrolle der ordnungsgemässen Geschäftsführung der Pensionskasse. Die Mitglieder sind für eine Amtsdauer von drei Jahren (2021 bis 2023) gewählt.

Arbeitnehmervertreter

Angelika Gruber, Redaktorin Tamedia Publikationen Deutschschweiz AG
Emmanuel Marendaz, Leiter technisches Büro Druckzentrum Lausanne
Konrad Oetiker, Leiter Unternehmensfinanzen und Internes Kontrollsystem TX Group (Präsident)
Christian von Ah, Leiter Geschäftslösungen, Wahlkreis TX Markets
Sandro Spaeth, Mitglied der Chefredaktion 20 Minuten
Urs Wolperth, Key Account Manager

Arbeitgebervertreter

Marcel Allemand, COO/Deputy CEO Homegate
Annina Flückiger, Chief Commercial Content Officer 20 Minuten
Christine Gabella, Delegierte der Geschäftsleitung Tamedia für die Romandie
Roger Heis, Commercial Director Goldbach
Sandro Macciacchini, Leiter Finanzen TX Group (Vizepräsident)
Andreas Schaffner, Co-Geschäftsleiter Tamedia

Rentnervertreter mit Anhörungsrecht

Ernst Brupbacher

Beisitzer mit beratender Stimme:

Hermann Walser, Rechtsanwalt
Peter Mantsch, Leiter Human Resources, TX Group AG

Anlagekommission

Die Anlagekommission ist für die Umsetzung der Anlagestrategie zuständig. Die Mitglieder der Anlagekommission werden vom Stiftungsrat gewählt.

Mitglieder der Anlagekommission

Sandro Macciacchini, Leiter Finanzen und Personal und Mitglied der Gruppenleitung TX Group
Konrad Oetiker, Leiter Unternehmensfinanzen und Internes Kontrollsystem TX Group
Roger Heis, Commercial Director Goldbach
Georg Schumacher, Senior Project Manager M&A and Projects TX Markets
Urs Wolpert, Key Account Manager Goldbach

Revisionsstelle

KPMG AG, Zürich

Experte für die berufliche Vorsorge

Kate Kristovic, eidgenössisch diplomierte Pensionsversicherungsexpertin, LCP Libera AG, Zürich

Aufsichtsbehörde

Amt für berufliche Vorsorge und Stiftungen des Kantons Zürich, Zürich

Kennzahlen 2013 - 2020 im Überblick

Allgemeine Informationen

Vorsorgeleistungen

Pensionierung
Ab Vollendung des 58. Altersjahres können Versicherte auf Wunsch in Pension gehen. Ebenso sind Teilpensionierungen mit einer entsprechenden Reduktion des Beschäftigungsgrades möglich.

Die Auswirkungen auf das jährlich ausbezahlte Kapital können mit dem Pensionskassenrechner berechnet werden.

Bei einem Stellenwechsel vor dem Erreichen des ordentlichen Pensionierungsalters kann auch die Ausrichtung einer Freizügigkeitsleistung beantragt werden. Die Freizügigkeitsleistung wird an die Pensionskasse des neuen Arbeitgebers oder auf ein Freizügigkeitskonto überwiesen.

Invalidität
Ab 40 Prozent Arbeitsunfähigkeit aus gesundheitlichen Gründen entsteht im Regelfall ein Anspruch auf Invalidenleistungen der Pensionskasse.

Je nach Fall werden folgende Renten ausbezahlt:

Invalidenrente
Invaliden-Kinderrente

Todesfall
Im Todesfall eines aktiven Versicherten oder Rentners werden für die Hinterbliebenen folgende Vorsorgeleistungen der Pensionskasse fällig:

Ehegatten- oder Lebenspartnerrente
Todesfallkapital
Waisenrente

Einkauf

Jeder Versicherte kann durch persönliche Einkäufe sein Alterssparkapital und damit die Leistungen im Alter erhöhen. Zudem wird durch die Einkäufe in die Pensionskasse das steuerpflichtige Einkommen reduziert, was sich günstig auf die Steuerbelastung auswirkt. Bei jedem Einkauf erhält der Versicherte von der Pensionskasse eine Bestätigung, die der Steuererklärung beizulegen ist. Die Höhe der möglichen Einkaufssumme ist limitiert. Der entsprechende Betrag ist auf dem Vorsorgeausweis aufgeführt.

Wohneigentum

Das Sparkapital aus der Pensionskasse kann für den Erwerb von Wohneigentum genutzt werden. Die Pensionskasse der TX Group AG bietet zwei Möglichkeiten:

Vorbezug des Kapitals
Verpfändung des Kapitals

Weitere Informationen
Informationsblatt zum Erwerb von Wohneigentum

Scheidung

Im Scheidungsfall wird der Teil der Freizügigkeitsleistung aufgeteilt, der während der Ehe erworben wurde.

Jeder der Partner erhält somit jeweils die Hälfte des berechneten Kapitals des anderen Partners.

Vor der Scheidung verlangt das Gericht eine Berechnung der während der Ehe erworbenen Freizügigkeitsleistung. Diese wird auf Antrag von der Pensionskasse ausgestellt. Für die Berechnung wird das Datum der Eheschliessung und der voraussichtlichen Zeitpunkt der Scheidung benötigt. Im Anschluss wird im Regelfall die Durchführbarkeit der Teilung zu Handen des Gerichts bestätigt.

Das Gericht setzt im Scheidungsurteil die Höhe des zu überweisenden Betrages fest und teilt diesen zusammen mit den notwendigen Zahlungsinformationen der Pensionskasse mit. Sobald das Urteil rechtskräftig ist, nimmt die Pensionskasse die Überweisung an den geschiedenen Ehepartner des Versicherten vor oder bestätigt den Zahlungseingang.

Im Falle einer Scheidung nach Pensionierung oder Invalidität wird die Entschädigungsfrage direkt vom Richter geklärt. Die Pensionskasse ist dabei nicht involviert.

Austritt

Wird das Arbeitsverhältnis mit einer an die Pensionskasse der Tamedia AG angeschlossenen Arbeitgeberin aufgelöst, endet in der Regel auch die Mitgliedschaft in der Pensionskasse. Die Freizügigkeitsleistung wird an die Pensionskasse der neuen Arbeitgeberin oder auf ein Freizügigkeitskonto überwiesen.

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